हाँ, ग्रामीण क्षेत्र प्रतिस्पर्धी नौकरी के अवसर प्रदान कर सकते हैं, जिसमें नौकरी मेले और टियर-2 तथा टियर-3 शहरों में बढ़ते अवसर शामिल हैं।
गाँवों में विपरीत प्रवासन में बाधा डालने वाली चुनौतियों में पानी की कमी और शासन संबंधी खामियाँ शामिल हैं।
यह स्पष्ट नहीं है कि ज़ोहो का मॉडल अन्य तकनीकी कंपनियों को प्रेरित करेगा या नहीं, लेकिन ज़ोहो के सीईओ श्रीधर वेम्बु गांवों में वापसी की वकालत कर रहे हैं और शहरों के बाहर तकनीकी बुनियादी ढांचा बनाकर इसे लागू कर रहे हैं।
