(From left to right: Sachin Bansal, Shashank Mehta and Binny Bansal)
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Storyboard22-01-2026, 10:11

भारत के स्टार्टअप उछाल को बढ़ावा दे रही MNC पाइपलाइन: बोर्डरूम से बूटस्ट्रैप तक का सफर

  • भारत स्टार्टअप इंडिया पहल के एक दशक का जश्न मना रहा है, जो 200,000 से अधिक स्टार्टअप और लगभग 125 यूनिकॉर्न के साथ दुनिया का तीसरा सबसे बड़ा स्टार्टअप इकोसिस्टम बन गया है.
  • भारत के कई सफल स्टार्टअप का नेतृत्व उन संस्थापकों द्वारा किया जा रहा है जिनकी पेशेवर नींव बहुराष्ट्रीय निगमों (MNCs) में रखी गई थी, जिन्होंने वहां सीखे गए अनुशासन और प्रणालियों का लाभ उठाया.
  • उदाहरणों में यूनिलीवर से शशांक मेहता (द होल ट्रुथ फूड्स), हिंदुस्तान यूनिलीवर से सौरभ गर्ग (नोब्रोकर), और प्रॉक्टर एंड गैंबल से प्रियंका सलोट (द स्लीप कंपनी) शामिल हैं.
  • MNCs कठोरता, प्रक्रिया और निरंतरता प्रदान करते हैं, लेकिन नवाचार अक्सर वैश्विक स्तर पर होता है; स्थानीय टीमें खरोंच से बनाने के बजाय अनुकूलन करती हैं.
  • MNC से स्टार्टअप में संक्रमण चुनौतीपूर्ण होता है, जिसके लिए एक महत्वपूर्ण मानसिकता परिवर्तन और सब कुछ खरोंच से फिर से बनाने की आवश्यकता होती है, अक्सर सीमित पूंजी और उच्च अनिश्चितता के साथ.

यह क्यों महत्वपूर्ण है?: MNC-प्रशिक्षित नेता भारत के स्टार्टअप विकास को तेजी से आगे बढ़ा रहे हैं, कॉर्पोरेट अनुशासन को उद्यमशीलता में ला रहे हैं.

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