अपना रिपोर्ट: भारत में नेतृत्व पदों के लिए महिलाओं के आवेदन 43% बढ़े.
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भारत में महिलाओं के नेतृत्व भूमिका आवेदनों में 43% की वृद्धि: Apna रिपोर्ट.
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Storyboard•08-03-2026, 03:31
भारत में महिलाओं के नेतृत्व भूमिका आवेदनों में 43% की वृद्धि: Apna रिपोर्ट.
•रणनीतिक और शीर्ष प्रबंधन भूमिकाओं के लिए महिलाओं के आवेदनों में साल-दर-साल 43% की वृद्धि हुई, जबकि जोखिम प्रबंधन और अनुपालन भूमिकाओं में 51% की वृद्धि देखी गई, जो उच्च संगठनात्मक पदानुक्रम की ओर बदलाव का संकेत है.
•महिलाएं तेजी से दीर्घकालिक करियर के अवसरों का चयन कर रही हैं, पूर्णकालिक भूमिकाओं के आवेदनों में 33% की वृद्धि हुई, जबकि अंशकालिक आवेदनों में 21% की वृद्धि हुई. फ्रेशर्स ने 18% की वृद्धि के साथ महत्वपूर्ण योगदान दिया.
•कंपनियां सक्रिय रूप से नेतृत्व के लिए अधिक महिलाओं की भर्ती कर रही हैं, रणनीतिक और शीर्ष प्रबंधन भूमिकाओं के लिए केवल महिलाओं के लिए नौकरी पोस्टिंग में 52% और जोखिम प्रबंधन/अनुपालन में 57% की वृद्धि हुई.
•तकनीकी और विश्लेषणात्मक क्षेत्रों में भागीदारी बढ़ रही है, डेटा साइंस और एनालिटिक्स के आवेदनों में 86%, R&D में 88% और गुणवत्ता आश्वासन में 90% की वृद्धि हुई. डेटा साइंस/एनालिटिक्स में महिलाओं के लिए भर्ती 118% बढ़ी.
•टियर-2 शहर विकास को गति दे रहे हैं, महिलाओं के नौकरी आवेदनों में 27% की वृद्धि दर्ज की गई, जबकि टियर-1 शहरों में यह 10% थी, जो BFSI जैसे औपचारिक क्षेत्रों (आवेदनों में 41% की वृद्धि) से प्रेरित है.
